三方联合开展集体合同攻坚计划实施情况督查

2016年11月2日至11月4日由州人社局仲裁院院长杨臣、政策法规调解仲裁与劳动关系科科长，州总工会法律保障科科长、州工商联会员科科长等一行6人赴全州各县市开展集体合同攻坚计划实施情况督查，并及时传达全省仲裁终局暨办案系统使用推进会会议精神。

督查组每到一处，都认真听取各县市开展工作的情况汇报，并仔细地查阅痕迹资料。杨臣院长对各县市开展的工作给予了肯定，再次强调集体合同攻坚计划的重要性和必要性。同时要求大家在攻坚计划的收官之年，第一、要认真按照三方协商机制进一步推进集体协商、集体合同签订、工资专项合同签订工作；第二、要以人社局为主导协调总工会、工信委、工商联扎实做好三年来的统计工作；第三、要建立完善资料，定期或不定期召开三方联席会议，做到口径统一、图文并茂。

通过对5个县市的督查工作，州总工会法律保障科科长杨家贵表示，在今后的工作中人社局和工会要加强协调，工商联要配合好宣传好，不断完善集体合同签订和工资专项合同签订，不断扩大区域性行业性工资集体协商推行面，细化协商内容，完善协商机制，特别在一些相对集中的行业内推行行业性工资集体协商。有序开展区域性工资集体协商工作。州人社局政策法规调解仲裁与劳动关系科科长段季宏向人社部门提出几点要求：第一，人社部门要起到主导作用，密切联系其他部门，定期牵头召开三方联席会议，制定相关工作制度；第二、各类报表要指定专人逐月如实上报，不得弄虚作假，各项目标任务要按时按质完成；第三、认真做好工资集体合同审查的备案工作。州工商联会员科科长张宝菊提出要求，工商联应着力发挥组织和协调作用，组织企业经营者学习工资集体协商有关政策法规，提高建立工资集体协商机制的认知度，自觉履行企业的社会责任。

此次对全州各县市的督查工作，各县市纷纷表示，要认真梳理此次检查工作的成果和不足之处，将及时改正。今后，要定期或不定期召开三方联席会议，密切配合，形成推动工作的强大合力，加强宣传动员，加大监督检查的力度，按照省州制定的工作要求做得更好、更扎实。

                                                                    (德宏州人社局   格穆贝蕾)

文章来源：州人社局